Ahmet Özcan

<div>&nbsp;</div><div><div><strong>After 14 years of corporate business life as a business analyst, project manager, program manager, Agile coach and DevOps unit manager at Garanti Bank, Fortis Bank, Softtech (a subsidiary of T. İş Bankası), he decided to share his knowledge and experience.<br><br>Since 2019, as a consultant at ACMAgile , he has been providing value to Turkey's leading companies, from organizational level to teams, cultural level to daily practices, in terms of transformation management in the direction of "Being Agile". At the same time, as an accredited Kanban trainer at Kanban University, he provides training and coaching for the implementation and spreading of the Kanban method at all levels of organizations.<br><br>In recent years, he has been continuing his innovative work on incorporating behavioral approaches into Agile transformations.</strong><br>&nbsp;</div><div><hr><p>Kurumsal iş yaşamına Garanti Bankası, Fortis Bank, Softtech (T.İş Bankası iştiraki) şirketlerinde sırasıyla iş analisti, proje yöneticisi, program yöneticisi, Agile koç ve DevOps birim yöneticisi olarak devam ettikten sonra 14 yıllık bilgi ve deneyimini paylaşma kararı aldı.</p></div><div>&nbsp;</div><div>2019’dan bu yana ACMAgile’da danışman olarak Türkiye’nin önde gelen kurumlarına, organizasyonel seviyeden takımlara, kültürel seviyeden günlük pratiklere kadar “Agile Olma” yönünde dönüşüm yönetimi konusunda değer sağlamaktadır. Aynı zamanda, Kanban Üniversitesi akredite Kanban eğitmeni olarak organizasyonların her seviyesinde Kanban metodunun uygulanması ve yaygınlaşması için eğitim ve koçluk vermektedir.<br>&nbsp;</div><div><p>Son yıllarda davranışsal yaklaşımların Agile dönüşümlere dahil edilmesi üzerine yenilikçi çalışmalarına devam etmektedir.</p></div></div><p>&nbsp;</p>